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裁员怎么说委婉

《裁员怎么说委婉》

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裁员怎么说委婉

1、觉得为时已晚的时候,恰恰是最早的时候。

2、只要万达进入的行业,其他企业无论国企央企,都没机会做老大。——王健林

3、用行动祈祷比用言语更能够使上帝了解。

4、假如你觉得你的老板很凶,等你做了老板就知道,老板是没有工作任期保障的。

5、诚信是个基石,最基础的东西往往是最难做的。但是谁做好了这个,谁就路可以走得很长、很远。

6、没有什么事情有象热忱这般具有传染性,它能感动顽石,它是真诚的精髓。

7、在世界的历史中,每一伟大而高贵的时刻都是某种热忱的胜利。

8、只要站起来的次数比倒下去的次数多,那就是成功。

9、风险投资投资的不是风险,而是投资风险最小的项目,风险投资不是投资风险。

10、大胆地把自己的想法说出来,在今天的商场上已经没有秘密了,秘密不是你的核心竞争力。



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