《槛菊愁烟兰泣露怎么读》
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1、对做不到位的执行问题 要发掘它们的根本症结。
2、管理就是追求一种调和。
3、企业的管理，归结起来就是四句话：把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
4、如果发现老板有错，一定是我看错。
5、最笨的人，是出色的完全了根本不需要干的事。
6、沟通三种方式：平视沟通、仰视沟通、俯视沟通。
7、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
8、两个人不可以同一天通通都生气、谁先生气另外一个人没有发怒的权力、就算有也得等到第二天才行!
9、女人走一走就要把债清掉，别背负他欠你的债往前走，两个人都累!
10、学历很高，但是思考层次，思考格局很低很窄，这样的人可能因为优秀，他难以卓越，好多人就是因为优秀，难以卓越!外语过了八级最后成了鹦鹉!
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